AM ha da sempre posto grande attenzione alla formazione delle proprie collaboratrici e dei propri collaboratori, ritenendo che la crescita individuale sia fondamentale per lo sviluppo dell’intera azienda.
Fin dalla prima settimana di lavoro, l’Ufficio HR organizza i corsi di Welcome Training dedicati ai nuovi assunti. Il percorso di Onboarding rappresenta un momento chiave di scambio e condivisione, offrendo conoscenze significative che accompagneranno le persone lungo tutta la loro esperienza aziendale.
Dopo questa fase iniziale, ogni risorsa ha la possibilità di individuare corsi utili per il proprio ruolo, ma soprattutto percorsi formativi che arricchiscano la propria persona. Annualmente, i team aziendali definiscono i loro bisogni formativi che si traducono in esperienze mirate a rafforzare sia le hard skills che le soft skills.
AM Academy ha il suo cuore nella Sala Pagano, uno spazio dedicato alla formazione delle persone di AM, ma anche ad eventi aziendali aperti ai nostri stakeholder e partner, con l’obiettivo concreto di promuovere una cultura basata sullo sviluppo continuo.
